当院では、令和6年6月の診療報酬改定に基づき、書面掲示のウェブサイト上での掲示を行っています。
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患者様へのご案内
- 当院はマイナンバーカードによる電子資格確認を行う体制を有しております。
質の高い診療を実施するためにマイナンバーカードによる保険情報・医療情報・薬剤情報を取得し、その情報を活用して診療を行っております。
- 当院では特定の医薬品名を指定するのではなく薬剤の成分を基にした『一般名処方』（薬剤の成分名による処方箋の発行）を実施しております。
一般名処方によって特定の医薬品の供給が不足した場合であっても患者様に必要な医薬品が供給しやすくなります。
お薬について不明・ご心配ごとがありましたら、お気軽に医師にご相談ください。
「次世代育成支援対策推進法」に基づき「一般事業主行動計画」を掲示します。
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医療法人社団 森沢会
一般事業主行動計画
社員がその能力を発揮し、仕事と生活の調和を図り働きやすい環境の整備を行い、
また仕事と子育ての両立をさせることが出来るよう次のように行動計画を策定する。
１. 計画期間
令和２年3月１日～令和5年2月28日までの3年間
２. 内容
目標１：
子供の出生時における産休及び育児休業取得を促進する
〈対策〉
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令和２年６月～
産前産後休業や育児休業、育児休業給付、育休中の社会保険料免除、復帰後雇用環境の整備について周知や情報提供を行う
目標２：
所定外労働時間を削減するため業務・労働計画の見直しをする
〈対策〉
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令和２年11月～
所定外労働時間現況・業務実態を把握
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令和３年３月～
業務実態の見直し及び所定外労働時間削減の為の労働計画の実施
目標３：
年次有給休暇の取得日数を、1人あたり平均年間６日以上とする。
〈対策〉
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令和３年１月～
年次有給休暇の取得状況について実態を把握
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